党建引领激活城市发展“红色功能”——兰州西固区城市基层党建工作综述

党建引领激活城市发展“红色功能”

西固区城市基层党建工作综述

西固四季青街道庆祝建党98周年暨创建全国文明城市文艺汇演

“现在的街道工作，跟以前可不一样了！”在西固区，许多街道党工委书记都感到近年来的种种变化：基层的任务和要求在增加，力量和资源向基层下沉，党工委的抓手多了，基层干部也更有积极性了。这些变化，就是西固区坚持放权与减负相结合，大刀阔斧进行街道职能改革，不断整合辖区资源，提升党组织引领基层治理能力的真实写照。

三级组织：构建“动力主轴”

“这花开的多好啊，座椅都那么干净”。入夏以来，细心的市民发现，西固区庄浪路上增添了许多鲜艳的花坛和供行人休息的座椅，这是福利路街道与辖区共驻共建单位努力打造“精致街区”，提升城市“颜值”的具体实践。

“斑驳的墙面变成文化长廊，三级联动确实给社区带来了大变化。”据悉，西固区牢固树立“全域党建”理念，立足于城市基层大体系、大系统的有效运转，把城市基层党建的各个要素、各个方面有机联结起来，打破体制、级别、隶属壁垒，实现各领域党建工作融合共进，建立纵向“三级联动”组织体系。目前，全区7个街道全部建立了“大工委”，70个社区建立了“大党委”60个，吸纳辖区270家党组织负责人担任“兼职委员”，协商解决各类急事难事。依托“共驻共建共商共用”机制，协调兰石化、大唐热电公司、兰州铝厂、省建四公司、兰州供水集团等驻区企业提供服务场地1.38万平米，着重解决了20个社区办公活动场所不达标的问题。先锋路街道建立突破行政级别、行业地域限制的“党建联盟”新格局，吸纳21家辖区单位党组织组建了“大工委”机构及联席会议。福利路街道将辖区划分为1个一级网格、11个二级网格、32个三级网格、165个四级网格，覆盖驻区各企事业单位，大到上千人的高校、小区，小到个体经营的党员商铺，都被纳入网格管理。

　共享融合：实现“双轨互动”

走进西固巷社区的党群服务中心，一楼为便民服务大厅，设便民触摸屏、低保、社保、医保、禁毒、劳动监察等窗口；二楼内设多功能活动中心、科技馆、两代表一委员工作室、志愿者活动室、谈心谈话室；楼顶是一个敞开的活动平台，铺设人工草坪，春夏秋三季用立体花箱和绿色植被进行装饰，可用于辖区居民休闲活动。“我们通过一系列空间服务功能的设置，让党群服务中心真正成为便民、亲民平台。”社区工作人员解释道，在社区“大党委”领导下，整合辖区各企事业单位及公益组织、志愿者队伍资源，发挥各自特长特色，积极参与到社区综治、调解、创文、帮扶、服务等工作中来，不断夯实城市基层党建工作实现“共治”。

为了让“条条”、“块块”成为利益共同体，西固区树立“一盘棋”思想，打出消除壁垒的组合拳，坚持以街道社区党组织为主导，借助街道“大工委”、社区“大党委”平台，通过签订共建协议、派驻兼职委员，积极整合盘活阵地、文化、服务等实现资源共享，推进街道社区党建、单位党建、行业党建互联互动、共驻共建，切实在协调、服务、共商中让辖区单位增强主人翁意识，实现横向有效对接。